Группа компаний – одного из лидеров оптической индустрии России, объединяющая компании, задействованные в производстве и реализации офтальмологической продукции на основе собственных научных разработок находится в поиске директора по персоналу.
Обязанности:
Организация и управление процессами поиска, подбора, адаптации, обучения и оценки персонала;
Личный подбор персонала (средний уровень и выше);
Разработка и внедрение новых инструментов, повышающих эффективность подбора, поиск эффективных рекрутинговых сайтов;
Мониторинг заработных плат рынка труда;
Контроль кадрового делопроизводства;
Формирование кадрового резерва;
Работа над позитивным имиджем компании на рынке труда;
Управление корпоративной культурой;
Создание доверительной атмосферы в коллективе, сплочение команды;
Проведение аттестаций;
Взаимодействие с контролирующими органами;
Требования:
Опыт работы на руководящих HR-должностях от 3 лет в компаниях со штатом не менее 200 человек;